我是2018年11月5号入职的，公司一直拖到2019年1月8号才给我签了合同如果有效我能不能要求入职之后超过30天至签订合同之日的补偿？ 
2024-06-29 22:38:24
提问者: 未知
你好，合同签订即有法律效力，除非合同内容不合法，或有欺诈行为，你可以申请协商解除合同，否则要承担违约责任，其他疑问可...2012年4月入职，工资现金，同年11月签订合同至 ...本人于2011年7月16号至2012年9月30日入职公司，签订劳动合同，但一直没有购买社保，现在已离职。
2024-06-29 10:14:36
提问者: 未知
持劳动合同，到劳动仲裁申诉，要求企业为你补缴各项社会保险。补交的时候，是按你的工资总额确定缴费基数的。因此，与你的基本工资没有太大的关系。根据你的缴费基数及规定比例，你企业到社保为你缴费，貌似需要你的**号码。本人于2018年7月1日进入公司入职于2018年11月13日被无辜开除（原因2018年11月11日请问我应该怎样维权？
2024-06-29 08:15:33
提问者: 未知
你好，可以要求经济赔偿我2018年12月底入职工作至2019年7月15日，目前公司一直未和我签订劳动合同
2024-06-29 15:41:57
提问者: 未知
入职一个月后，单位应与你签订劳动合同，现在公司的行为违法，你可以投诉至劳动监察大队也可以直接申请劳动仲裁。我自2017年8月14日入职至2018年8月31日，一直未签订劳动合同这样合理么？
2024-06-29 08:45:36
提问者: 未知
我自2017年8月14日入职至2018年8月31日，一直未签订劳动合同，向劳动仲裁委员会申诉赔付 双倍工资，却告知已经超过一...还有不清楚的点我头像致电或加微信（同手机号）详询。...我2018年4月1日正式从公司离职，并签订了
2024-06-29 00:00:02
提问者: 未知
您可以主张用人单位支付相应的竞业限制补偿金，如有争议可以通过劳动仲裁的方式维权。我2012年1月1日-2015年1月1日,再从2015年1月1日-2018年1月31与公司签订劳动合同按几年赔偿我,
2024-06-29 19:52:02
提问者: 未知
可委托本律师代理索赔六个月工资一朋友2015/4/1入职，这期间未签订
2024-06-29 23:13:04
提问者: 未知
按照 劳动合同法 可要求赔偿二倍工资或者在2016年底是否还可以提**讼？...1、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：(1)按照...2016年1月份签订的
2024-06-29 11:45:07
提问者: 未知
首付款42万已付，现在处于银行审批贷款阶段。现在房价猛涨。房东意思想我们给个5-10万的损失去，要么就不想卖...咨询时间：2016-03-03 19:04:19 上海 其它 房屋买卖合同 银行 ...我08年7月1日入职，8月1日签订劳动合同，到今年7月31合同到期。上个月6月20日左右应扣多少啊
2024-06-29 12:08:23
提问者: 未知
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