我在一家上市公司工作2年5个月，公司现因经营问题而撤场，公司说只补偿我半个月工资请问我应该得到多少补偿？ 
2024-05-26 11:46:23
提问者: 未知
你好，2.5个月工资。你好，请问我在深圳一上市公司工作满七年了，现在公司要解除劳动合同，我可以要求什么样的补偿？
2024-05-26 00:57:16
提问者: 未知
您好，单位违法解除劳动合同可以要求经济补偿金，建议委托律师具体详谈。员工离职与经济补偿金赔偿金
2024-05-26 02:17:28
提问者: 未知
员工离职与经济补偿金赔偿金第一，被迫离职，根据《劳动合同法》第38条及第46条规定，用人单位有未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件、未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会...我是2018年4月12入职，现在今年9月份公司想裁员，我正常可以拿几个月补偿金可以拿几个月补偿金？
2024-05-26 14:42:24
提问者: 未知
如与单位协商一致解除的，您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金，如单位涉嫌非法解除，您申请劳动仲裁，要求单位承担非法解除劳动合同双倍的赔偿公司换名字，需要对员工作出补偿嘛
2024-05-26 12:40:19
提问者: 未知
公司变更企业名称，是不需要对员工作出补偿。《中华人民共和国劳动合同法》： 第三十三条 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。第三十四条 用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行...公司投资方换了，员工能要求补偿吗？
2024-05-26 11:26:13
提问者: 未知
投资方还了，是公司的问题，与员工有什么关系他因为自己的原因有经济补偿金,希望能给我解答股东变更能给员工经济补偿金吗是否是必须要给的？
2024-05-26 20:27:54
提问者: 未知
无论是企业法定代表人变更，还是投资人变更，劳动合同继续履行，不需要支付员工经济补偿金。附：《劳动合同法》第三十三条 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。第三十四条 用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。公司未足额缴纳社保提出辞职，可以申请补偿经济补偿金吗？
2024-05-26 01:56:09
提问者: 未知
可以上社保中心投诉劳动法关于社保的相关规定：第七十二条社会保险基金按照保险类型确. 韩静律师 回答数:54566条 好评数:1417个 已...刘光明律师 回答数:214条 好评数:7个 ...我在**做劳工四年了，现在合同期满，公司不续签，有经济补偿吗？
2024-05-26 11:54:29
提问者: 未知
劳动合同到期的相关情况，具体你可以参照以下法律观点：劳动合同到期，若公司不再与你续签或提供的劳动待遇低于原合同，你可以拒绝，应支付你经济补偿金，若你在08年前在公司工作，则从08年1月1日开始计算工作年限，每工作一年补偿你一个月工资。若你是08年以后到公司工作的，则按你的实际工作年限，每工作一年补偿你一个月工资。劳动合同到期，公司没有与你续签同，但你仍在公司工作，公司应从第二个月起支付你双倍工资。...公司在上闵行区xx搬到昆山，我不去，在一家公司工作13.5年，我能得到那些补偿一个人能申请劳动仲裁吗？
2024-05-26 19:32:12
提问者: 未知
你好，可以主张至少14个月工资的经济补偿。准备好仲裁申请书、证据材料到仲裁委提出申请。特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。