为什么要给员工发高工资 
2024-12-02 00:46:23
提问者: 未知
那么以前为什么有企业这样做，还可以获得不错效果，甚至引全行业盲目学习呢。你可以去看看当年那些企业所在城市，9点以后的大街上。那些城市9点以后大街上普遍没有人，当年人的娱乐活动极少，交际极少，城市水平极度落后。9点以后你一个人走在大马路上几乎是害怕的。在没有花花世界诱惑的时候，我们员工下班之后总是需要一些个业余小情趣的，那就背背道德经，背背弟子规。大家一起做做操，跳跳舞。这些东西骨子是正面的东西，在...我之前给经理说了，我有事情，需要请假，然后我写了辞职报告，到月底，不给我发工资
2024-12-02 19:44:28
提问者: 未知
可以劳动仲裁维权员工工资一个月到手6000，实际上公司一个月要在你身上花多少钱？
2024-12-02 17:50:06
提问者: 未知
如果按照2113二线城市标准来算，假5261定公司在社保、住房公积金、取暖费等相4102关福利都给付员工了，一个公司在月1653实得工资6000元的员工身上，实际花费应该在8000元左右。这个数据如果换在一线城市，或者北上广这类超级城市，预计要提升10-20个百分点，也就是在9000-1万左右。下面我以某...求一个重要问题，公司被收购，员工工资谁来发？
2024-12-02 17:34:52
提问者: 未知
目前市场上几乎所有的公司制定的工资标准都是：底薪+提成/绩效，综合来看，考虑到员工的积极性和薪资的相对公平，底薪+提成/绩效这一工资标准还是值得沿用的，那么问题来了，如果制定一个合理的提成/绩效的标准，这便成了人事部和财务部的头疼之处。首先引入一个概念：kpi(key performance ...公司欠员工4个月的工资了，还不发，也不给员工一个说法。
2024-12-02 17:08:33
提问者: 未知
你好，我是一名在职律师，希望我的回答能够帮助到你。拖欠员工工资（劳动报酬）应当先向公司（黄山正国）所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，由该仲裁委员会作出裁决之后，不服仲裁裁决的才能向****。劳动争议没有经过仲裁裁决直接**的，**不会受理。《劳动争议调解仲裁法》第44条规定，在...一个公司不按时发工资我要怎么办都拖了两个月的工资了
2024-12-02 05:30:55
提问者: 未知
展开全部《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。根据本条规定，工资至少每月支付一次，如果现在单位没有按时支付工资，违法了本法以及劳动...国假日公司没给加班费、没给双倍工资、还要加班、没给我们员工签合同、现在我们员工想投诉要怎么投诉要...
2024-12-02 15:25:06
提问者: 未知
首先，更正，法定节假日加班，是3倍的工资，不是两倍。没签合同是违法行为，您可以向当地劳动监察大队举报。公司股东撤资 ，那这半个月员工的工资需要他承担吗 是付半个月还是一个月
2024-12-02 11:21:55
提问者: 未知
员工工资公司要照样支付。因公司经营不善需要给员工放假3个月，请问这期间该给员工多少生活费才合理要给员工交养老保险吗？
2024-12-02 15:22:53
提问者: 未知
交保险，最低工资或生活费我公司需要给股东会成员付工资吗？董事会成员要付工资否？请教！
2024-12-02 14:25:02
提问者: 未知
我公司需要给股东会成员付工资吗？董事会成员要付工资否？请教！特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。