你好，上市公司原名广东××公司，现改名珠海××公司，改签合同，员工工龄有赔偿吗？ 
2024-05-29 05:37:53
提问者: 未知
2018-08-09 劳务派遣 找法网劳务派遣频道为您提供劳务派遣合同,劳务派遣工资的相关资讯以及案例，并有劳务派遣律师在线为...律师服务（工作日8:30-18:00，非工作日请qq留言）解除劳动合同
2024-05-29 02:29:28
提问者: 未知
有关此问题杨飞律师回答如下:你直接向和你签订劳动合同的人才市场递交辞职书就可以了直接办理了。杨飞律师13661167327员工旷工几天公司有权解除劳动合同
2024-05-29 15:59:20
提问者: 未知
在公司纠纷诉讼方面，办理多起涉及股东资格确认、股东出资纠纷、股东知情权纠纷、公司盈余分配纠纷、公司决议纠纷、...在非诉讼方面，担任担任河南xxx机械科技有限公司、河南...公司不续签劳动合同
2024-05-29 18:52:23
提问者: 未知
您好，您的业绩是否有证据证明？提成呢？你们劳动合同到期了吗？公司的规章制度是否履行了**程序？是否向你告知？关系你的案情的疑点还有很多，建议您来电详细咨询 ...请问伟星新材劳动合同，没有和员工签订合同属于违犯吗？
2024-05-29 21:59:37
提问者: 未知
伟星新材劳动合同没有签订合同解答如下：用人单位必须与劳动者签订劳动合同，这是法定义务，如果不签订劳动合同对单位来说是违法的行为而且违法的行为付出的代价更大。 未订立劳动合同的责任： 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付...有工伤公司解除劳动合同怎么办？
2024-05-29 16:39:38
提问者: 未知
导读：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，**伤残为23个月的本人工资....1703次浏览 ...临时工要签订劳动合同吗
2024-05-29 17:55:14
提问者: 未知
一、临时工付出劳动理应签订劳动合同在法律意义上，没有临时工这个特殊界定，所有和用工单位建立劳动关系的劳动者都是劳动工，双方必须签订书面的劳动合同，明确**、工作年限等。...没有签订劳动合同怎么要工资
2024-05-29 08:07:40
提问者: 未知
没有签订劳动合同，没有及时发工资，单位违法，当事人可以要求赔偿，如果不偿，可以去劳动行政部门申诉。用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；(二)用人单位向劳动者发放的“**”、“服务证”等能够证明身份的证件；(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；(四)考勤记录；(五...公司发解除劳动合同通知书，员工签收，但是不同意通知书上所列事实，公司可以根据此解除劳动合同吗以根据此解除劳动合同吗？
2024-05-29 00:32:50
提问者: 未知
公司发解除劳动合同通知书，员工签收，但是不同意通知书上所列事实，公司可以根据此解除劳动合同吗以根据此解除劳动合同吗？华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。解除劳动合同
2024-05-29 02:07:47
提问者: 未知
单位属于违法解除劳动合同，可以要求双倍.特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。