我与用人单位只有工资卡与证明人可以证明 未签订劳动合同,5个月后让我离职,我是否可以进行劳动仲裁,

淄博桓台绿地鲜花连锁 2024-05-30 13:30:37
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可以进行仲裁,确认劳动关系存在(有工资卡调取**流水),证明工资是由公司账户转入的,工商局调取公司登记资料,确定公司适格。2、要求四个月的双倍工资赔偿(未签订合同),3、要求补缴社会保险,5、离职的经济补偿(一年工龄补发一个月的工资)等 20210311
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