劳动法对上市公司劳动时间的规定 
2024-06-02 11:32:51
提问者: 未知
依据《劳动法》第三条：**实行劳动者每日工间不超过时、平均每周工作时间不超过四十四小时时制度。第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障...劳动法关于社保的规定
2024-06-02 11:48:11
提问者: 未知
劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇： （一）退休；（二）患病、负伤；（三）因工伤残或者患职业病；（四）失业；（五）生育。劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。**鼓励用人单位...劳动法关于短期用工的规定
2024-06-02 03:52:54
提问者: 未知
第九条：劳动合同法第十四条第二款规定的连续工作满10年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，包括劳动合同法施行前的工作年限。...每周工作时间累计不超过二十四小时的...劳动法关于夜间值班的规定
2024-06-02 05:57:42
提问者: 未知
第九条：劳动合同法 第十四条第二款规定的连续工作满10年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，包括 劳动合同...支付暂行规定》第十三条规定，用人单位依法安排劳动者在...劳动合同法中关于事假的规定是什么
2024-06-02 17:06:17
提问者: 未知
12912次浏览 6874次浏览 709次收听 32417次浏览 6936次浏览 3342次浏览 ...将第五十七条修改为：“经营劳务派遣业务应当具备下列条件：“1、注册资本不得少于人民币二百万元。...2021新劳动法关于工人的解除劳动关系
2024-06-02 02:16:32
提问者: 未知
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民**公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二...关于营利法人机构的规定
2024-06-02 09:23:14
提问者: 未知
营利法人机构的规定的相关内容第八十条【营利法**力机构】营利法人应当设权力机构。权力机构行使修改法人章程，选举或者更换执行机构、监督机构成员，以及法人章程规定的其他职权。...劳动法有关劳动**休规定
2024-06-02 11:38:58
提问者: 未知
您好，关于这个问题，我的解答如下, 劳动法对轮休的规定是轮休一般是周末加班，那么在其他时间安排休息的意思。 一、一般轮休的方式是： 1．每月每人可轮休的天数为2天（试用期员工无轮休）。 2．原则上，既定的轮休天数不得增加或减少、不休或与他人调换，亦不得借用或保留至下次补休。如有特殊情况需要更改，可向部门主管以上提出申请，经部门经理审核批准后报人事行政部。 3．轮休人员既经排定的轮休日如...我国劳动法规定的劳动年龄为几岁
2024-06-02 03:41:44
提问者: 未知
我国劳动法规定的劳动年龄为几岁根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》以及相关法律法规规定：法定劳动年龄指年满16周岁至退休年龄，有...劳动法关于孕妇所在公司倒闭失业有何规定?
2024-06-02 05:01:58
提问者: 未知
终究不能履行合同是公司的问题公司倒闭,合同还没到期,孕妇能得到多少赔偿 ...为了维护工人利益，****党领导下的**劳动组合书记部在1922年发动了大规模的劳动立法运动，...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。