公司一般入职多久签劳动合同 
2024-05-19 09:10:08
提问者: 未知
公司一般入职签劳动合同的时间依据劳动合同法的规定，用人单位在劳动者入职一个月内，就要与劳动者签订劳动合同，超过时间不签订劳动合同的，用人单位要支付双倍工资。...没签劳动合同如何确认劳动关系
2024-05-19 10:24:49
提问者: 未知
帮助人数：49600 咨询电话：13910491366 地区：北京-海淀区 您好！1 首先申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔；2 用人单位未提出工伤...2019/08/22 18:13:00 ...公司与员工签订劳动合同但不给员工劳动合同是否违法？
2024-05-19 20:28:25
提问者: 未知
不符合劳动合同法要求。2113 《中华人民共和5261国劳动合同法》 第八十一条 用人单4102位提供的劳动合同文本未载明本法1653规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。扩展资料 劳动合同签订注意事项...我跟母公司签了劳动合同，社保在子公司买，子公司又叫我签一份劳动合同，说是为了交给xx局
2024-05-19 00:44:29
提问者: 未知
你好，可能的劳动关系存在模糊不清。劳动合同可以用电子签名吗？
2024-05-19 01:07:14
提问者: 未知
劳动合同zd可以采用电子签名。使用电子签名签署电子劳动合同可以企业提升风险防范能力。使用电子签名的电子劳动合同具有签署身份可识别、合同内容不可篡改等特性。解决纸质劳动合同签署易丢失、易篡改、过程不可追溯等不足。劳动合同电子化也能够公司提升入职效率回、解放人力，确认候选人...公司董事长需要签订劳动合同吗
2024-05-19 12:30:14
提问者: 未知
董事长是董事会选举产生的，可能是公司的股东，也可能不是。根据《劳动合同法》的规定，建立劳动关系就要签订劳动合同。劳动关系，从法律意义上讲，是指用人单位招用劳动者为其成员，劳动者在用人单位的管理下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系。如果董事长是公司的股东，作为公司管理者和所有者的...公司董事长需要签订劳动合同吗
2024-05-19 03:08:06
提问者: 未知
你好！如果董事长是公司的股东，作为公司管理者和所有者的董事长与公司建立的不是劳动关系，个人认为不需要签订劳动合同。如果董事长不是公司股东，那么非公司股东的董事长是公司管理者，如果也...签了空白的劳动合同，而且公司把劳动合同拿走了。
2024-05-19 23:28:59
提问者: 未知
想问什么呢，如果想要合同可以去劳动监察投诉要上市公司要到劳务派遣公司签合同，这样符合劳动法吗？
2024-05-19 12:00:36
提问者: 未知
上市公司听起来“高大上”，但其实很多上市公司都在使用劳务派遣，**移动、**电信等央企都是上市公司，曾经劳务派遣员工至少占据了它们员工数的半壁江山。这种情况合法吗？从法律上说，上市公司使用劳务派遣人员并没有违反我国的任何一项法律。但同工不同酬，同岗不同权是劳务派遣长期以来的一个弊病，也是广大劳动者最希望得到解决的问题。人社部在2014年**了《劳务派遣暂行规定》，其中对大家关心的问题做出了规定：第...公司拖延不签劳动合同，也不交社保
2024-05-19 04:37:13
提问者: 未知
按劳动合同法及相关规定:你有权要求用人单位支付从工作之日起的双倍工资，补交社会保险，获得经济补偿金，并有权解除劳动合同。如需帮助请与云南八谦律师集团韩子恒律师联系，地址：昆明市十里...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。