没签劳动合同如何确认劳动关系 
2024-12-23 11:44:30
提问者: 未知
帮助人数：49600 咨询电话：13910491366 地区：北京-海淀区 您好！1 首先申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔；2 用人单位未提出工伤...2019/08/22 18:13:00 ...股东关系与劳动关系怎么区分？
2024-12-23 16:02:44
提问者: 未知
公司股东关系是依据出资协议和公司章程形成的，在工商登记上予以记录。公司股东并没有为公司干活的义务。 如果公司聘用担任实际管理职务，包括总经理、部门经理这些职务，那就需要签订劳动合同，支付劳动报酬。当然，如果你愿意主动放弃报酬，那是另一回事。如果有劳动争议，可以申请劳动仲裁，和正常劳动者一样。 （一）关系主体的范围不同。劳动关系的主体具有特定性，即一方只能是劳动者个人，另一方必须是用人单位...劳动关系与劳务关系的问题
2024-12-23 22:45:33
提问者: 未知
1、虽然甲与乙公司的合同已超期两月有余，但由于乙公司既未按规定续签劳动合同，也未终止劳动合同，因此，甲仍然与乙公司存在事实劳动关系。2、由于甲是私下承接丁的工作，...工伤认定书已下，**判定不存在事实劳动关系，应该怎么办？
2024-12-23 05:34:07
提问者: 未知
对判决结果不服可以继续上诉到中院。以下都是证明劳动关系的证据。1.应聘登记表、入职登记表、录用通知书、面试通知短信等。2.工作服、出入证、厂牌、**、技术认定证书、专业证书年检记录等能够证明职务身份的证件。3.工资单、工资收入证明(需会计人员签名)、社会保险记录单、企业年金单、住房公积金单或其他工资发放记录等(工资发放为现金可忽略)。4.打卡记录、考勤记录、加班通知等。5.其他劳动者的证言。6.发...派驻员工与公司间是否是劳务关系
2024-12-23 07:05:57
提问者: 未知
一、派驻员工与公司间是否是劳务关系 一般派驻的员工和公司仍然是劳动关系，如是...延伸阅读：派驻人员的劳动关系如何确定 劳务外包是正式员工吗 劳务关系解除是如何规定的 ...保险营销员与保险公司劳动关系,为什么**判不是劳动关系
2024-12-23 11:48:52
提问者: 未知
如果是保险代理人员，与保险公司形成的是委托代理关系不是劳动关系华安基金终止与不当言论员工劳动关系，为什么华安要跟员工解除劳动关系？
2024-12-23 18:40:00
提问者: 未知
因为这名员工发表的不正当言论已经严重影响到了华安基金的名誉和他在业界的口碑，这名员工身为华安基金员工却发表损害**利益引起人民极大愤慨的言论，这对于华安基金的企业形象来说是一种重大的打击。因为他属于华安基金的员工，使得外界人对华安基金的企业定位产生了非常大的误解。正是...如何看待华安基金终止与不当言论员工劳动关系？
2024-12-23 16:28:54
提问者: 未知
其实也很多时候我们是需要让自己有个规范的行为的，而且我们也不能够去做出损害**利益的行为，并且也不能够去规范法律规定。在职场上也是一样的，如果我们想要让自己的工作变得越来越有前景的话，我们就需要让自己变得更加努力，而且也应该脚踏实地。我们是不能够让自己去做一些损害**...公司没有给员工交劳动保险该怎么办
2024-12-23 02:53:12
提问者: 未知
我是外来务工者，工作十几年了，但是公司一直没有给上保险。...劳动保险：劳动者因为各种原因不能继续从事劳动或暂时中断劳动，从**和社会获得物质帮助的一种社会保障制度。...员工如何取证有劳动关系
2024-12-23 23:58:02
提问者: 未知
但这类证据有些难点，比如：聊天信息的证据需要证明聊天...对于你提出的“员工如何取证有劳动关系”问题，要想取证自己和单位有劳动关系存在的话是很简单的，一般来说可以把...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。