签了劳动合同，但公司没交社保，该怎么办？急 
2024-06-04 06:43:01
提问者: 未知
你可以通过向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决。1、社会保险属于**强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加，对此，第十七条第七款作了明确规定。公司未为你依法缴纳社会保险的做法是违法的。2、你可以依据第三十八条“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（三）未依法为劳动者缴纳的”的规定，即时解除与公司的劳动合同，同时有权要求得到相应的解除劳动合同经济补偿（1.5...工厂没有给员工买社保，员工去劳动局告会有赔偿吗？
2024-06-04 03:56:43
提问者: 未知
企业没给员工交社保，向劳动部门投诉有用的。 根据《社会保险法》和《劳动合同法》的规定，用人单位必须为职工按时、足额缴纳社保。 如果用人单位没有为职工缴纳社保的，职工可以向劳动部门投诉，由劳动部门责令用人单位补缴社保，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。 《劳动合同法》 第七十四条县级以上地方人民**劳动行政部门依法对下列...在劳动合同期内,单位4年没给交保险,我应该怎么办?
2024-06-04 04:11:23
提问者: 未知
在劳动合同期内,单位4年多没给交养老保险 温馨提醒：如果以上问题和您遇到的情况不相符，可以在线免费发布新咨询！与单位协商，不行就进行劳动仲裁。本回答由提问者采纳为...没有劳动合同 工作20年 没交养老保险 出现劳动纠纷 怎么处理
2024-06-04 00:23:10
提问者: 未知
1、按规定，即使没有签订劳动合同，但只要构成了实事劳动关系，单位就必须为员工缴纳社会保险。2、社保缴纳基数按照员工工资水平来确定，由单位和员工按缴费比例承担各自费用，单位是承担大部分费用的。一般缴费比例如下，各地有细小差别： 养老保险缴费比例：单位20％，个人8％；医疗保险...新员工进公司当月，公司应该给交保险吗？
2024-06-04 11:06:46
提问者: 未知
一、根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险...劳务公司是否该退给我公司给我交的保险。
2024-06-04 08:17:54
提问者: 未知
公司交的保险费用作为劳务公司来说是要退还给公司不能退给个人的，如果公司同意把公司部分给你的话也是从公司支付给你也不可能是劳务公司支付。补交的话是需要缴当月的才可以补交之前的，当月的费用你自己出的话劳务公司应该可以给补缴差的那个月的保险。公司不跟员工签劳动合同，每天上班12个小时，没有保险，随意辞退员工，怎么办？
2024-06-04 16:18:01
提问者: 未知
证据到位啥都好办:-辞退,不跟,员工,劳动:公司不跟员工签劳动合同，每天上班12个小时，没有保险，随意辞退员工，怎么办？公司没有给员工买保险，该怎么维权。
2024-06-04 16:00:15
提问者: 未知
首先要和劳动人员签订劳动合同，这个是首要的，也是必须的，那怕是形式上的！社保也必须缴纳，但现在有很多公司都是满一年或半年才给缴纳的。1、如果公司不给缴纳，你办理离职，手续办理清楚，写清不签劳动合同不交社保，离职单据办理完，总经理签字后，留存一份。2、入职证明留一份，工牌什么的。3、工资条！到公司所在的劳动稽查大队投诉，或到当地劳动仲裁庭申诉！一定可以打赢！可申请入职后未签劳动合同的补偿金，和补缴社...公司该给农村户口员工交什么保险
2024-06-04 13:04:29
提问者: 未知
办理社保同户口性质没有必然联系，也不区分本地和外地户口，只要被用人单位合法聘用，就应当按社会保险法规定给员工参保五险一金，员工可以按规定享受相应的保险待遇。公司给员工交的商业保险应该怎么做凭证？
2024-06-04 05:32:44
提问者: 未知
要看商业险的收益对象是谁吧 1、公司收益应该是入费用 2、员工收益应该是入员工福利（计入员工收入纳个调税）特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。