2017年10月17日到2018年4月9日多少天 
2024-05-23 13:59:14
提问者: 未知
2017年10月17日到2018年4月9日多少天 正确答案为174天。用excel表格计算的，没错。跨越速运从2018年10月17日开始到2019年1月17日有赠送积分活动，这些积分可以做什么？
2024-05-23 03:23:50
提问者: 未知
跨越速运赠送的积分可以换取京东和tdk的3c豪礼，登录跨越商店可以兑换生鲜水产，可以赠送很多积分 。劳动纠纷
2024-05-23 04:47:20
提问者: 未知
保密协议及竞业限制协议一般限于负有保密义务的人员签订，而非全部人员。当然签订此类协议，要求单位在解除或者终止劳动合同后应给予员工适当的经济补偿为条件，否则是无效...劳动合同纠纷
2024-05-23 21:16:31
提问者: 未知
本律师愿意为你法律帮助 请来电劳动纠纷案
2024-05-23 22:21:29
提问者: 未知
劳动纠纷涉及的赔偿比较多，具体有以下几项：1、没有签订劳动合同的，可以要求用人单位支付双倍工资；2、没有交社保的，可以要求用人单位补缴社保或者以现金补偿；3、违法解除劳动合同关系的，...劳动合同纠纷
2024-05-23 21:03:02
提问者: 未知
1987年6月，s女士进入上海某*公司工作，2004年5月，s女士达到法定退休年龄（50周岁），*公司未为其办理退休手续，其仍在公司工作。2006年1月1日和2007年1月1日，s女士签订了为期一年的《劳动...劳动纠纷
2024-05-23 00:31:40
提问者: 未知
遇到劳动纠纷你可以先向劳动局投诉或申请劳动仲裁。劳动纠纷
2024-05-23 21:22:55
提问者: 未知
支付经济补偿金，报销医疗费劳动纠纷
2024-05-23 03:28:16
提问者: 未知
原则上，合同成立并生效后，合同各方当按合同中的约定履行各自的义务，如果一方先行存在违约行为，那么未违约方可以要求违约方承担违约责任。咨询期权纠纷
2024-05-23 14:58:02
提问者: 未知
你好，根据你的情况回复如下：1、你可以申请劳动仲裁，讨要你应得的权益。2、公司多次要求你签订的协议，应该存有不合理的地方，但具体仍需看见协议具体内容来决定。3、欢迎来电详谈或带齐资料...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。