如何评价网传阿里巴巴将取消「361 考核制度」？ 
2024-06-17 20:30:34
提问者: 未知
12月28日早间，有阿里巴巴员工在社交**上表示，阿里巴巴集团cpo童文红在内部论坛宣布，将取消强制“361”考核制度，...像投资人给所投资的公司那样设立真正有效的目标而不是...如何考核评价员工工作绩效
2024-06-17 02:05:50
提问者: 未知
工绩效考核方案参考 一、目的 1、为了更好的引导员工行为，加强员工的自我管理，提高工作绩效,发掘员工潜能，同时实现员工与上级更好的沟通，创建一个具有发展潜力和创造力的优秀团队，推动公司总体战略目标的实现。 2、为了更确切的了解员工队伍的工作态度、个性、能力状况、工作绩效等基本状况，为公司的人员选拔、岗位调动、奖惩、培训及职业规划等提供信息依据。 二、适用范围 绩效考评主要是对全体正式员工...如何评价黄章和魅族？
2024-06-17 00:08:55
提问者: 未知
在市场中有需求的，产品，而所谓的银翼版，谁会在意，就跟苹果每次iphone上市之后往往...当年vcd最红最火的不是发明者万燕，也不是新科，万利达，更不是索尼先锋，而是爱多。...如何做好考核考评工作
2024-06-17 17:38:01
提问者: 未知
合易认为：绩效管理工作一般可以分为四个阶段，绩效计划效实施、绩效考核和绩效反馈。在绩效实施阶段，很多公司为了确保绩效工作能够按照计划开展，通常都会采取各种绩效检查的工作，在这方面需要注意的事项包括；1、明确绩效检查的意义。绩效实施的过程，就是对绩效计划的执行情况的监督、检查和指导的过程，管理者应该投入一定的时间和精力进行绩效的日常管理，包括观察、记录员工的日常表现，并实时同员工进行沟通，指导、帮助...如何淘汰员工
2024-06-17 21:41:55
提问者: 未知
有良心的老板或领导呢就看表现，按照公司规章，按照正常的程序与员工解除劳动合同。没良心的老板或领导淘汰员工好像不要什么借口啊，就看你是那种老板或领导了。如何评价网传刘强东在内部邮件称要淘汰三类人的消息？
2024-06-17 05:21:04
提问者: 未知
看了排名靠前的几个答案，我还以为京东快挂了呢。其实我对京东和刘强东没什么兴趣，在这里主要说一说我自…如何完善发展成果考核评价体系
2024-06-17 17:39:31
提问者: 未知
发展成果考核评价体系决定着各级**的行为导向，对加快转变经济发展方式、推动结构调整、促进科学发展关系重大。按照全面建成小康社会的要求，提出要完善发展成果考核评价体系的重点。一是在考核体系中除经济增长指标外，要加大资源消耗、环境损害、生态效益、产能过剩、科技创新、安全生产、新增债务等指标的权重，以反映发展的速度与质量、效益和可持续性的统一。二是要突出以人为本，更加重视劳动就业、居民收入、社会保障、人...如何完善政绩考核评价体系？
2024-06-17 19:22:51
提问者: 未知
创建农业可持续发展的评价指标体系，将耕地红线、资源利用与节约、环境治理、生态保护纳人地方各级**绩效考核范围。对领导干部实行自然资源资产离任审计，建立生态破坏和...如何评价tf家族《星期五练习生之第二人生篇》（上海巡演）？
2024-06-17 17:27:59
提问者: 未知
是王不见王还是织女牛郎的深度发觉两大巨星程以鑫和宋玄的首次同台演出；深度发掘的音乐总监与宋玄经纪人的斗歌现场—赢的人决定宋玄下一次演出的曲风；azy特保公司赞助...如何评价 metallica 乐队？
2024-06-17 15:06:52
提问者: 未知
metallica的巡演覆盖了全球48个**，自《the black album》发行以来，乐队周边在北美地区的销售额达到1.25亿美元，...从安保人员到技术人员再到后勤人员，这支队伍一直在一起...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。