公司用劳动合同复印装订本让员工签字。这样 
2024-05-23 05:25:13
提问者: 未知
请问中银国际提现需要交税钱吗 回答：注意（刑法第176、192条）非法集资风险的识别与防范。8小时前 疫情期间，我要求甲方解合同并退还押金。甲方不退，要怎样处理？回答：...上市公司不与员工签订劳动合同是违法的吗？
2024-05-23 11:24:01
提问者: 未知
1、用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。2、直接向当地劳动局监察大队举报，或是直接到当地劳动局下属的劳动仲裁委员会提出仲裁请求。3、工资单，考勤记录是关键，你们如果拿不出这些，...事业单位用工没有签订劳动合同的责任
2024-05-23 17:11:17
提问者: 未知
还是签的好！签了才好说！详细的处理、操作意见可以来办公室咨询或者先**！未签订劳动合同的员工受伤,单位需要赔偿吗
2024-05-23 22:03:11
提问者: 未知
1、无论是否签订书面劳动合同，劳动者因工作原因受伤的，属于工伤，用人单位都需要支付劳动者工伤待遇。工伤职工或者其近亲属在发生工伤一年内可以向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定；2、工伤认定需提交材料：工伤认定申请表（劳动局的网站一般有下载）、与用人单位存在劳动...上市公司劳动合同签订几年
2024-05-23 23:20:15
提问者: 未知
上市公司劳动合同签订几年 华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。王某与某有限责任公司签订了为期3年的劳动合同
2024-05-23 23:27:19
提问者: 未知
1、“双方约定试用期为6个月”，这个约定是口头约定的还是合同上约定的？如果合同没有这条约定，试用期包含在劳动合同期限内。，如果合同有这条约定，那么，按照法律规定：试用期间的任何一方都可随时解除合同而无须理由。2、法律规定：试用期间的任何一方都可随时解除合同。3、劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超...请问公司未给员工签订劳动合同和购买社保违法吗？
2024-05-23 16:37:10
提问者: 未知
该公司违2113法。好好准备，胜算很大。1、你5261可以申请劳动仲裁，要求该用人4102单位支付你拖欠的工资、1653押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年！2、劳动争议，有证明劳动关系的证据是关键，例如...我是物业公司的经理，公司想和员工签劳动合同，可是很多员工拒签劳动合同怎么办
2024-05-23 19:16:16
提问者: 未知
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第五条规定：《中华人民共和国劳动合同法》第十条《中华人民共和国劳动合同法》第十七条 某物业公司没和员工签劳动合同 员工能要求...与新员工签订用工劳动合同需要交印花税吗
2024-05-23 05:25:45
提问者: 未知
不需要。根据现行《印花税暂行条例》所征税的经济合同范围是：（1）购销合同。（2）加工承揽合同。（3）建设工程勘察设计合同。（4）建筑安装工程承包合同。（5）财产租赁合同。（6）货物运输合同。（7）仓储保管合同。（8）借款合同。（9）财产保险合同。（10）技术合同。劳动合同不属于印花税征税范围。公司不跟劳动者签订劳动合同应该怎么办
2024-05-23 21:05:57
提问者: 未知
公司不签订劳动合同如何处理《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。