劳动争议案件 
2024-12-23 05:45:56
提问者: 未知
既然你是于95年被借调到**建设银行工作的，那么与借调相关的手续应在建行与你原来所在单位间进行，你与建行之间仅是借调而非劳动关系，并不存在签订劳动合同的必要，你的...劳动争议案件上诉状范本
2024-12-23 14:06:45
提问者: 未知
法定代表人：某某，该公司董事长 联系电话：0574—0000000 ...上诉人因与被上诉人 劳动纠纷 一案，不服广东省佛山市南海区人民**(2010)南法民一初字第5 号民事判决，现提出...劳动争议赔偿
2024-12-23 02:46:17
提问者: 未知
不合法。用人单位应当自用工之日起一个月内与你订立劳动合同，也就是说5有份就应该和你签合同，你可以主张5、6、7三个月的双倍工资。另外你三个半月的试用期要看和你签的...劳动争议
2024-12-23 20:47:19
提问者: 未知
可以向劳动监察部门举报，或者通过劳动仲裁解决，也可以提**讼劳动争议
2024-12-23 09:45:03
提问者: 未知
有大宗原料进厂，还要被强迫加班，超时超点去监取样。在申报饲料级生产许可证、环保验收、环保整改等阶段，晚上还经常要加班整理所需的材料和相关的文件，既无加班费也没...劳动争议
2024-12-23 23:06:32
提问者: 未知
我2011年7月21日进公司，合同到2013年7月21日结束，现单位提前解除合同，只赔偿了一个月工资，请问我现在该怎么办？劳动争议解决风险防控
2024-12-23 09:17:52
提问者: 未知
因刑事的种类不同从而其风险性是有所差别的，而且风险的不同会直接导致刑事案件的审理过程，一般情况下是需要对刑事风险进行防控的。刑事风险防控怎么写?下面就让华律网小...劳动争议仲裁
2024-12-23 18:03:10
提问者: 未知
劳动争议仲裁时效劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门...劳动争议调解书怎么写
2024-12-23 03:03:34
提问者: 未知
一、劳动争议调解书甲方(公司)：乙方：(员工)兹就乙方解除与甲方劳动关系纠纷事宜，经甲乙双方友好协商一致，达成如下协议，以期共同遵守。1、对于*之**事宜，甲方已经充分理解到自己的做法...2020劳动争议处理技巧
2024-12-23 22:44:25
提问者: 未知
劳动争议处理技巧案例一、劳动者岗位的工时工作制度应根据实际工作情况予以确定【裁决要旨】虽然用人单位对劳动者的工作岗位申请实行特殊工时工作制并获得批准，但如果劳动者岗位作息制度已与...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。