法人代表是否与公司签定劳动合同

C&C 2024-11-15 05:47:30
最佳回答
企业法人代表在国企一般是由主管**聘用的或叫委派的,应该要签订聘用合同,或者责任合同。在非公有企业(私企)法人代表就是投资人(老板)是不需要和自己签订合同的。如果法人代表在公司从事工作岗位,则是需要签订劳动合同的,这时除了法人身份还是劳动者的身份。相关的法律条款:《劳动合同法》第一条为了完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系,制定本法。 第二条中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。**机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。第三条订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。 20210311
汇率兑换计算器

类似问答
  • 劳动法未签合同辞职规定是几天
    • 2024-11-15 17:09:25
    • 提问者: 未知
    劳动法未签合同辞职规定是几天依据我国相关法律的规定,劳动法对未签订劳动合同辞职是多少天没有规定的,如果劳动合同有约定的,按合同约定,没有约定的,一般是提前30天...
  • 公司在工商局注册的法人代表(同时为董事长),在司职位为副经理是否还需要签订劳动合同签订劳动合同?
    • 2024-11-15 12:16:41
    • 提问者: 未知
    公司在工商局注册的法人代表(同时为董事长),在司职位为副经理是否还需要签订劳动合同签订劳动合同?华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。
  • 马上就要离职了是否还要与公司补签劳动合同
    • 2024-11-15 12:18:33
    • 提问者: 未知
    马上就要离职了,还要与公司补签劳动合同吗不要,用人单位不签合同,违反了《劳动合同法》第十条规定,劳动者可以根据《劳动合同法》第八十二条、《劳动合同法实施条例》第六条、第七条规定,...
  • 劳动合同续签评估表
    • 2024-11-15 00:05:35
    • 提问者: 未知
    东莞斯xxxx有限公动合同续签表姓 名|工 号|部 门|入职日期| 评估期间| 年 月 年 月 日| 上一合同期间| 岗位有无变动|□有 原岗位: 现岗位: |□无|剩余年假/调休假| □有,年假: 天,调休假: 天;□无,年...
  • 签订劳动合同是否是劳动合同制工人
    • 2024-11-15 01:29:06
    • 提问者: 未知
    呃… 总的来说,**门是不能这样做的。因为在劳资纠纷中,**门是作为中立的
  • 保险代理人与保险公司签订《代理业务合同》法律上是否还认同代理人与保公司有劳动关系?
    • 2024-11-15 05:24:42
    • 提问者: 未知
    代理合同是代理关系,不是劳动关系。你代理酒厂的酒销售,酒厂和你是劳动关系吗?
  • 劳动合同法,合同代签如何赔偿
    • 2024-11-15 13:03:58
    • 提问者: 未知
    1.由他人代签的劳动合同是无效的。2.未签劳动合同应当支付你2008.2到2008.12总共11个月的双倍工资。3.应当补缴08.9前的社保,并且加上医疗保险。
  • 签订建筑劳动合同法没有公正是否有效?
    • 2024-11-15 02:34:19
    • 提问者: 未知
    我爸爸包了一处私人工地,和房东签订建房协议但没有公正,协议第五条内容是:“乙方在给甲方建房期间,甲方要求乙方必须给全部职工购买保险,其余的安全责任一律由乙方负责”但甲方没有向乙方负...
  • 公司法人需要和自己签订劳动合同吗?
    • 2024-11-15 16:20:15
    • 提问者: 未知
    法人指的是企业,你所说的情况应该是法人代表,至于法人代表是否需要与公司签订劳动合同没有明文规定。根据情况的不同,有不同的解决方式,受雇于用人单位的一般会签劳动合同,企业为其所有的一般不签劳动合同。  对于股东委派的企业法定代表人,如委派的董事长,集团公司委派的下属独立子公司的董事长,原则上应与委派人如、集团公司签订劳动合同,而不应与任职公司签订劳动合同,不与任职公司发生劳动关系。  对于其他企业,...
  • 只有公章而没有负责人签字的劳动合同是否合法
    • 2024-11-15 17:42:33
    • 提问者: 未知
    一般情况下,用人单位在劳动合同上有以下行为时,劳动合同有效:1、盖单位公章或合同专用章;2、法人代表或主要负责人签名;3、经用人单位法人代表授权的其他负责人签名。一般情况下,用人单位在劳动合同上有以下行为时,劳动合同无效:1、没有盖公章或合同专用章,也没有法人代表或主要负责人签名的;2、盖部门章的,如人事章、财务章等;3、非用人单位法人代表书面授权的单位负责人或部门负责人签名的。
汇率兑换计算器

热门推荐
热门问答
最新问答
推荐问答
新手帮助
常见问题
房贷计算器-九子财经 | 备案号: 桂ICP备19010581号-1 商务联系 企鹅:2790-680461

特别声明:本网为公益网站,人人都可发布,所有内容为会员自行上传发布",本站不承担任何法律责任,如内容有该作者著作权或违规内容,请联系我们清空删除。