目前公司停工停产，给出协商解除劳动合同方案，劳动局备案。本人劳动合同为无固定期劳动合同因赔偿金差距应如何维权。 
2024-05-17 15:02:15
提问者: 未知
因公司提前解散而解除劳动关系，可针对所有员工法定强行终止。如果认为经济补偿金支付不足，协商不成，可申请劳动仲裁。去劳动局退社保一定要本人亲自去吗？
2024-05-17 05:47:51
提问者: 未知
去劳动局退社保不一定要本人亲自去。去劳动局退社保需办理如下程序：1、填写《退还个人帐户储存额申请表》所有内容,并在"申请人签名"处签名;2、提供个人**复印件一份,并黏贴在《退还个人帐户储存额委托书》相应位置,并签名;3、提供个人在工作地开具的xx银行存折首页复印件一份;4、退保人、**人必须亲笔签名确认。缴费单位(个人)办理社保退费需要提供的资料：《社会保险退款申请表》(一式...劳动合同必备的十大要素
2024-05-17 19:50:31
提问者: 未知
劳动合同必备的十大要素具体是什么样的 除前款规定的...一旦发生工伤意外等，最快速的解决方式是先通过劳动者购买的社会保险，快速选择走工伤保险补助的绿色通道救死扶伤。...临时工也要签订劳动合同吗？
2024-05-17 05:11:48
提问者: 未知
要签署劳动合同尤其是在08年11日之后，新的劳动合同法开始实其中明文规定用位必须与劳动者签署劳动合同，超过一个月不签署劳动合同的，用人单位要付双倍工资给劳动者。超过两个月不签署劳动合同的，用人单位必须直接与劳动者签署无固定期劳动合同，也就是终身劳动合同了。劳动合同与劳动保险
2024-05-17 16:05:25
提问者: 未知
劳动保险应当自用人单位用工之日起就跟你购买。你可以要求单位按照你的工资标准补缴。同时自你入职第二个月起至签订书面劳动合同之日止，你可以要求用人单位支付双倍工资。签劳动合同就一下要买保险吗？
2024-05-17 10:35:07
提问者: 未知
有式的劳动合同是必须要买保险的并且是社最低标准600的员工工资扣180右，企业给交400多，如果是个体户的话只用签用工协议就可以了，不用签正是劳动合同，协议很简单网上随便找个就行，当然这时要买保险就简单的多了，给员工买个意外卡就可以了，养老等保险就不用买了。公司要与我签订劳务合同而不是劳动合同，怎么办？
2024-05-17 15:57:35
提问者: 未知
如果你与公司存在劳动关系可以要求与公司签订劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》 第二条 适用范围 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。**机关、事业单位、...劳动合同案例
2024-05-17 05:23:24
提问者: 未知
典型案例 李小姐系某 ...灵活就业人员养老保险 城乡居民养老保险 养老保险个人缴纳比例 商业养老保险 养老保险查询个人账户 农村养老保险 养老保险要交多少年 养老保险查询 ...签订劳动合同必须要买五险一金吗
2024-05-17 17:20:15
提问者: 未知
签订劳动合同必须要买五险一金吗是的。用人单位与劳动者建立劳动关系后，应该为劳动者缴纳社会保险。社会保险中的五险是用人单位的法定义务，合同是不能约定排除的，属于...找劳动局去公司**要不要付钱
2024-05-17 08:14:46
提问者: 未知
找劳动局去公司**要不要付钱不需要。农民工**去劳动局需要什么材料工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。