我是2013年5月27日签订劳动合同，公司8月开始上社保，15年又续签两年，我还能让公司给补交吗 
2024-11-29 07:47:43
提问者: 未知
可以补缴。产生雇佣关系，雇佣方即要为劳动者购买五险。社会保险作为法定福利，试用期内必须缴纳。即使没有转正或在试用期内离职，单位也要替该员工缴纳试用期内的社会保险。对于单位来说，试用期内缴纳社会保险可以免除自己的风险。如果单位为了省事，没有依法缴纳社会保险，员工一旦发生工伤或疾病治疗，所有由工伤保险和医疗保险承担的费用都将由公司赔偿。所以转正后再补交的方式是不合法的。在单位工作不到一年半,没有签订劳动合同,
2024-11-29 19:41:36
提问者: 未知
在单位工作不到一年半,没有签订劳动合同,五险以折现方式发到工资里面,如果用人单位主动提出解雇员工,员工可以得到怎样的补偿?本人连续三天没有去公司上班
2024-11-29 14:13:52
提问者: 未知
公司这种做法终止合同的做法违法!可先行和公司协商,没有结果则需要聘请律师参与纠纷解决!2018年7月17签订劳动合同一年，2019年7月16到期，公司没与我续签合同请问这个合法吗？
2024-11-29 06:49:19
提问者: 未知
合同到期一个月内公司应该跟你续签合同，超过一个月未签合同的需要支付两倍工资。现在公司不与你续签合同，可要求他按照你的工作年限支付经济补偿金。无固定期限劳动合同可以签订吗
2024-11-29 00:24:49
提问者: 未知
严格按照《劳动合同法》的要求来看，之前因为是派遣形式，所以法律意义来讲和原单位不是直接劳动关系，所以8年的期限虽然公司改制提出了派遣工龄计入合同工龄享受工龄有关待遇，但是并不代表无固定期限合同的待遇也可以享受。不过建议可以和公司的人事提一提，看看反馈再进一步判断。上市公司劳动合同签订几年
2024-11-29 12:18:07
提问者: 未知
上市公司劳动合同签订几年 华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。工作十年合同期满公司欲解除，可否申请无限期合同？
2024-11-29 01:27:40
提问者: 未知
一案中的当事人李琳和刘辉第二次离婚时签订的离婚财产分割协议，对夫妻共同财产和个人婚前财产的处理并不违反法律禁止性规定，协议不仅...5、持有贷款人认可的购车合同或协议;...连续旷工多少天可以解除劳动合同
2024-11-29 21:25:53
提问者: 未知
连续旷工多少天可以解除劳动合同?过去职工奖惩条例明确规定，连续旷工15天，累计旷工30天的，就可以开除，现在这个规定已经废止，改按照劳动法规定执行，劳动法没有规定多少天可以开除，只规定...我在某铁路公司连续干了八年，属于劳务派遣工，劳务公司和我们两年都么有签订合同了我们应该怎样维权？
2024-11-29 07:50:35
提问者: 未知
我在某铁路公司连续干了八年，属于劳务派遣工，劳务公司和我们两年都么有签订合同了我们应该怎样维权？华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。签订无固定期限劳动合同对员工的好处
2024-11-29 11:43:46
提问者: 未知
单位没有有法定的理由不得解除劳动合同，对于劳动者来说比较好的。特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。