劳动法关于超时工作的规定 
2024-05-31 14:39:49
提问者: 未知
第九条：劳动合同法第十四条第二款规定的连续工作满10年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，包括劳动合同法...**实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作...劳动法关于司机的规定
2024-05-31 19:07:25
提问者: 未知
第九条：劳动合同法第十四条第二款规定的连续工作满10年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，包括劳动合同法...《中华人名共和国》第三十六条**实行劳动者每日工作...解除劳动合同经济补偿金要交税吗？
2024-05-31 19:26:10
提问者: 未知
第二条规定：“考虑到个人取得的一次性经济补偿收入数额较大，而且被解聘的人员可能在一段时间内没有固定收入，因此，对于个人取得的一次性经济补偿收入，可视...1910次浏览 ...关于劳动者休息、休假的法律规定
2024-05-31 05:34:00
提问者: 未知
一、劳动者的休息休假的种类有哪些?休息休假是劳动者的基本权利之一，共分为以下10种：1、休息日2、法定节假日3、事假4、病假5、社会活动假6、带薪年休假7、婚假8、产假9、探亲假10、丧假二、...关于新劳动合同法社保交纳的规定
2024-05-31 10:27:33
提问者: 未知
按照《劳动法》和《社会保险法》的规定，用人单位在于与劳动者双方建立劳动关系后三十天内公司就应该给其缴纳社保。我国《劳动法》和《社会保险法》都明文规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，具有**强制性的特别，用人单位不得以任何借口和理由聚聚承担该项法定义务...劳动合同法关于降薪的规定有哪些 劳动合同期限内可以降薪吗
2024-05-31 17:21:24
提问者: 未知
满足以下条件可以领取失业金：根据《社会保险法》第四十五条之规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： （一）失业前用人单位和...260202 人阅读 ...劳动合同法关于经济补偿金的规定
2024-05-31 23:34:46
提问者: 未知
当然这并不是全部，因为《劳动合同法》还有兜底条款，法律、行政法规规定劳动者可以解除合同的，劳动者也可以要求经济补偿金。一、劳动合同...(二)未及时足额支付劳动报酬的;...劳动合同法关于员工自动离职工资规定
2024-05-31 01:18:17
提问者: 未知
劳动合同法关于员工自动离职的工资规定《劳动合同法》第九十条规定，劳动者违反本法解除劳动合同，或者违反劳动合同约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任(目前...劳动法关于高温补贴的规定有什么
2024-05-31 06:27:13
提问者: 未知
高温补贴对于户外工作者来说是炎炎夏日透心凉的福利，而针对**发布的劳动法高温补贴标准却又有很多户外工作者不了解，在此小编就将为大家详细带来其中相关的劳动法高温...劳动合同法关于奖金的规定
2024-05-31 09:57:25
提问者: 未知
是对劳动者的超额劳动报酬和增收节支的报酬，主要包括超产奖、质量奖、节约奖、劳动竞赛奖、创造发明奖、等等。...其他保险 包括人寿保险、人身意外保险、出差意外保险等...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。