工作十五年，一直没有订立劳动合同，怎么补偿？ 
2024-12-22 17:25:55
提问者: 未知
你好，按照法律规定已视为无固定期限劳动合同，如未缴纳社保的，则可以主张一个一个月的经济补偿金，从2008年1月1日起算上市公司不与员工签订劳动合同是违法的吗？
2024-12-22 07:50:56
提问者: 未知
1、用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。2、直接向当地劳动局监察大队举报，或是直接到当地劳动局下属的劳动仲裁委员会提出仲裁请求。3、工资单，考勤记录是关键，你们如果拿不出这些，...公司未与员工签劳动合同，发生工伤该怎么赔偿？
2024-12-22 23:16:45
提问者: 未知
第二，若用工主体是公司，虽然双方没有签订劳动合同，但若被认定事实劳动关系，则可适应《工伤保险条例》，按照工伤赔偿标准赔偿。...法海一粟：运筹帷幄之中，决战法庭之上。...工伤五级伤残应如何赔偿,且是因其他工人违规操作造成的怎么赔偿?
2024-12-22 15:23:59
提问者: 未知
1、工伤保险绝对是由个人所得。因为他是保障劳动者的权益的。社保部门支付时可能会先向用人单位支付，用人单位取得保险后需要向劳动者支付。2、具体的赔偿主要有一次性伤残补助、一次性工伤医疗补助，用人单位还需要按月发放伤残津贴。3、装假肢的费用应由用人单位承担。护理费需要看当地的具体规定。各地的规定有不一致的地方。回复:超过退休年龄的员工继续工作，是否要签订劳动合同？如果不签订劳动合同是否不符合用工制度？
2024-12-22 20:30:27
提问者: 未知
离退休人员返聘升温 部门提醒：返聘不属劳动合同关系 “像会计、教师、行政类、技工工种行业等工作都是愈老愈吃香。长沙市职介中心副主任肖丹青列出了紧俏退休人员名单。据其介绍，今年8月，常德一所技术学校特意前往长沙要求招聘离退休工作人员，主要是从事模具制造技术、电机装配、维修电、组合机床...工作没有签订合同违法吗？
2024-12-22 13:35:44
提问者: 未知
工作没有签订合同违法吗？华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。签订劳务关系员工受伤怎么处理
2024-12-22 21:31:13
提问者: 未知
一、签订劳务关系员工受伤怎么处理在劳务合同中，若雇员在工作中受伤工伤伤害的，雇主(用人单位)应承担赔偿责任的。根据《人身损害赔偿司法解释全文》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害...如何签劳动合同规避用工风险？
2024-12-22 23:27:02
提问者: 未知
4、为防止调岗调薪时发生争议，可以在劳动合同中约定诸如“岗随薪变”的条款（如“若因乙方不能胜任工作而被调整...劳动者与用人单位签订劳动合同，要的就是平等，要的就是...新劳动法规定工作者在用人单位连续工作几年（签定劳动合同）后，用人单位无权辞退工作者？
2024-12-22 12:19:19
提问者: 未知
劳动合同法规定，劳动者在同一用人单位连续工作满十年，续签合同或者劳动者提出续签合同的，应当签订无固定期限劳动合同，而不是无权辞退劳动者。在符合法律规定或者合同约定的情况下，用人单位还是可以解除劳动合同的。 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的； (二)严重违反用人单位的规章制度的； ...没有签订劳动合同，几种要不到双倍工资赔偿情形
2024-12-22 11:52:00
提问者: 未知
1签署过空白或者单方劳动合同的情形 在实践中，许多劳动者过来咨询说，自己签署过劳动合同，但是自己手里没有，公司有，或者签署的时候，合同中没有对工资，岗位，合同周期作出约定，都是空白的，甚至有的劳动者只是签字，也没有写签字时间，这种情形我们一般称为空白合同或者单方合同。在劳动仲裁审理中，单位一方可以拿出该合同，有的时候甚至篡改该合同日期，来主张签订过劳动合同，拒绝支付双倍工资，因此这种情形，劳动...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。